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南华县纪委监委交出2019年“大比拼答卷”
2020年03月24日 10:29:05  作者:赵炳川  赵志波  来源:清风云南
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  2019年初,南华县纪委监委聚焦主责主业,明确“两个追赶标兵”“一个示范引领标杆”为“大比拼”目标,向南华县“大比拼”办公室立下“军令状”。“两个追赶标兵”,即以红河州屏边县为追赶标兵,扶贫领域监督执纪问责工作超过屏边县;以双柏县为追赶标兵,纪检监察主要新闻媒体新闻宣传及网站信息工作超过双柏县。“一个示范引领标杆”是以“建立健全派驻机构工作机制,派驻机构监督工作走在全州前列”为示范引领标杆。

  日前,南华县纪委监委交出2019年“大比拼答卷”。
 
  以精准监督护航精准脱贫
 
  南华县纪委监委对照“标杆”找差距,针对“扶贫领域监督执纪问责中存在的发现问题不够精准、问题线索处置进度不平衡”等问题,把监督重点聚焦扶贫领域监督执纪中,进一步细化工作方案,定期召开例会,及时发现和纠正工作中存在的问题和偏差。
 
  同时,南华县纪委监委加强与扶贫、信访等部门协调,采取“流动信访”、季度督察等方式,紧盯扶贫资金管理使用、扶贫项目实施等重点,建立扶贫领域问题线索优先处置、直查直办制度,提高问题线索处置效率。2019年,共排查处置扶贫领域问题线索177件,立案21件,给予党纪政务处分27人,问责单位10个,问责个人39人。
 
  通过精准监督护航精准脱贫,南华县如期实现脱贫摘帽。全省第二次贫困县纪委书记工作例会通报全省88个贫困县扶贫领域监督执纪问责工作情况,南华县从第62名上升到第1名。
 
  加强培训宣传工作
 
  南华县纪委监委修订完善《南华县纪检监察新闻宣传报道和信息工作考核办法》,实行量化计分,加大对乡镇纪委、派驻纪检监察组和机关部室考核力度,考核情况与个人年度综合绩效考核、评先评优挂钩。
 
  同时,量身定制“培训套餐”,选派干部到省纪委省监委宣传部跟班学习、参加省、州组织的纪检监察宣传业务培训、邀请州纪委监委宣传部领导到南华县纪委监委开展宣传业务知识全员培训,提高纪检监察干部新闻宣传的理论和业务水平。2019年,南华县纪检监察工作特色亮点的稿件多次在《中国纪检监察报》《云南日报》《云南法制报》等媒体刊登。
 
  据悉,南华县纪委监委2019年新闻宣传及网站信息工作总分950.51分,名列楚雄州第一。
 
  探索派驻监督工作机制
 
  南华县纪委监委以深化派驻机构改革为重点,积极探索派驻监督工作机制,在楚雄州率先制定下发《关于在乡镇纪委(监察室)、派驻机构中实行轮值监督、联合监督和工作协作配合制度工作办法(试行)》,为整合监督力量、发挥“探照灯”“传感器”作用、解决“零执纪”问题提供制度保障。
 
  2019年,南华县纪检监察机关立案审查82件82人,使用留置措施8件8人,涉嫌职务犯罪移送检察机关依法审查起诉9人。共处置涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索63件,立案34件,立案数居楚雄州第一。
 
  通讯员 赵炳川 赵志波
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